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Congruence professionnelle
Le courage managérial compétence essentielle permet de mieux diriger. Aptitude qui allie intégrité, responsabilité et vision stratégique. Engagement personnel du dirigeant Se libérer du regard des autres, oser être soi courage managérial
Pourquoi est-il parfois si difficile de vivre librement sans chercher l'approbation des autres ? Cette question, si simple en apparence, cache souvent des résistances profondes liées à notre besoin d'appartenance.
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C’est une approche authentique et honnête avec soi et les autres qui favorise un climat de confiance, dans le respect de ce qui fait la profondeur de l’Homme : son intégrité et sa dignité !
Engagement vers le changement avec PROpul'Sens, coaching pro, bilan professionnelle à Vannes Projet de Transition Professionnelle Outplacement, reconversion professionnelle réussie Changer de carrière
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La Congruence Professionnelle au service du développement de l’intelligence collective
Au sein des organisations, les dirigeants, les managers et les collaborateurs n’ont que très peu d’occasion de pouvoir échanger collectivement sur des problématiques transversales.
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